평균임금 계산방법 및 산정 기준
근로자와 사업주 모두에게 중요한 개념인 평균임금은 퇴직금, 연차수당 등 각종 보상과 수당을 산정하는 데 사용되는 핵심 기준입니다. 하지만 평균임금의 계산법과 포함 항목에 대한 명확한 이해가 부족할 경우, 법적 분쟁으로 이어질 수 있습니다. 이 글에서는 평균임금의 정의, 계산 방법, 포함 항목과 제외 항목, 그리고 산정 시 주의사항에 대해 자세히 알아봅니다.평균임금의 정의근로기준법 제2조 제1항 제6호에 따르면, 평균임금은 산정 사유 발생일 이전 3개월 동안 근로자에게 지급된 임금 총액을 해당 기간의 총일수로 나눈 금액을 의미합니다. 이는 퇴직금, 휴업수당, 연차유급휴가 미사용 수당 등 근로자의 생활 보장을 위한 각종 보상금을 산정하는 기준으로 사용됩니다.평균임금과 통상임금의 차이구분평균임금통상임금정의사유..
